요즘 기업들은 정규직 채용 보다는 보다 사원들 회사에서 내 보내기 쉽게 하기 위해서
비정규직 혹은 파견직 채용을 선호 합니다..
그러다 보니..
젊은 세대는 자신의 신분이 안정적이질 못하고 또한 젊은 세대들의 비정규직 혹은 파견직 월급으로는..
미래를 대비 하기 쉽지 않다 라는것을 뼈저리게 느끼다 보니..
헬 조선 이라는 말도 있고..
때로는 한국에서는 미래가 없다 라는 말을 하기도 하였습니다..
그럼..
왜 이런 기업의 채용문화가 확산이 되었을까요..
제가 보기에는 경영진의 과도한 이윤 추구에 그 원인을 찾을수가 있고..
또 한가지는...
경영진의 무능을 인정 하지 않기 때문 입니다..
하지만..
여기서 가장 큰 문제는..
정부에서 이런 기업 문화를 가만 두고 있다는대 큰 문제가 있습니다..
젊은 세대의 신분의 안전을 위해서라도 기업체에 정규직 채용을 장려를 하고..
관련 법령을 개정 하고 재정을 하거나 보완을 해야 합니다..
그래야..
젊은이들이 안정적인 신분에 미래를 설계를 할수가 있고..
더 낳아 가서는 출산율도 올라 갈수 있는것 아니겠습니까.
왜..
젊은 세대에 해주는것은 없으면서 애 부터 낳으라고 애 낳으면 돈 준다 라는 말만 하는지..
근분적인 문제를 알아 보고 젊은 세대가 원 하는 것이 무엇인지 왜 들어 보려고 하질 않는지..
우리나라 정부가 언제 부터 꼰대 답정너 같은 정부가 되어 있는건가요..
그런의미에서 볼때 이번 내란 사건은 빨리 끝 내는것이 아니라..
관련자 전원에게 법에서 정한 댓가를 치르게 해야 하는것 입니다..
민주당은 대행에 대행에 너 우리가 요구한거 안들으면 탄핵 한다 이런 협박 조 비슷하게 하지 말고..
너도 관련자니 기소 하고 관련이 없는 내각에 대행을 세운후 내란을 빨리 종식 시켜야 하는것 입니다..
김문수 의원직 사퇴 하라
국힘당은 내란 동조자 들이다
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